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會計

放大字體  縮小字體 2018-02-27 4397
行業(yè) 財務(wù)/審計/統(tǒng)計 職位 會計/會計師
招聘部門 招聘人數(shù) 2人
工作地區(qū) 重慶 工作性質(zhì) 全職
性別要求 不限 婚姻要求 不限
學(xué)歷要求 大專 工作經(jīng)驗 3年以上
年齡要求 22-35歲 待遇水平 面議
更新日期 2019-08-05 有效期至 長期有效
職位描述

  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)按照公司制度及合同對項目部材料、周材、設(shè)備結(jié)算單據(jù)進行審核并進行賬務(wù)處理;

  2、編制付款申請單,并對付款單據(jù)進行賬務(wù)處理;

  3、編制材料、周材及設(shè)備的付款計劃;

  4、負責(zé)對項目的甲供材進行登記及賬務(wù)處理;

  5、負責(zé)所轄項目資源稅票的統(tǒng)計及收取

  6、負責(zé)現(xiàn)金采購材料及鋼材款等與材料相關(guān)流程處理;
 

  任職資格:

  1、22-35歲,財會相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,有助理會計師以上職稱;

  2、三年以上工作經(jīng)驗,有建筑業(yè)財會工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  3、對待工作細心認真、有責(zé)任心,能吃苦、抗壓能力強;

  4、男士優(yōu)先;

 

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更多>公司介紹
  重慶萬泰建設(shè)(集團)有限公司,于2002年組建團隊,于2006年正式注冊, 擁有:房建施工總承包壹級、市政工程施工總承包壹級等多項資質(zhì)。
  企業(yè)定位: 專注于建筑施工總承包專業(yè)化的道路。
  管控模式: 強項目、強公司職能的矩陣式組織架構(gòu)的管控模式。
  公司愿景: 成為全國性的(首先成為中西部地區(qū)的)、規(guī)模以上的、持續(xù)增長的、品質(zhì)領(lǐng)先的、受人尊重和信賴的專業(yè)化建筑總承包施工企業(yè)。
  公司區(qū)域布局:已布局城市有:西安、鄭州、貴陽、重慶。
  公司客戶布局:公司主張強強合作。目前公司主要客戶有:萬科集團(重慶、西安、貴陽、鄭州)、龍湖集團(重慶、西安)、融創(chuàng)地產(chǎn)、香港置地置業(yè)、招商地產(chǎn)、東原地產(chǎn)、雅居樂地產(chǎn)、中房集團、北大資源集團等。
  公司經(jīng)營理念: 始終堅持以“產(chǎn)品品質(zhì)和客戶”為導(dǎo)向,致力于提升客戶滿意度。公司始終堅守五大核心價值觀:長期利益原則、契約精神、簡單直接、陽光行動、配合服務(wù)。
  公司產(chǎn)能: 至2015年末,公司在職管理職員1000余人,項目經(jīng)理部團隊近40個,年度完成經(jīng)營收入近30億元,在建面積逾650萬平方米。
  公司勞務(wù)管控模式: 堅決采取勞務(wù)按照專業(yè)分包的模式,勞務(wù)工資執(zhí)行“直接發(fā)放”,即: 通過銀行直接對工友打卡。
  公司近年來的主要管理動作:
  1、工程管理方面:公司始終堅持“質(zhì)量好不好,客戶說了算”為原則,公司近來采取的工程管理動作主要有:通過堅決貫徹“三同步管理、工完場清、穿插提效及工具化”的管理動作,全面推行“工期計劃”、“5S標準化”、“安全管理三大抓手”,使工程管理走上干凈、人少、有序、無搶工的“新常態(tài)化”道路。
  2、萬泰建設(shè)在“快建造”方面的推進工作:
  (1)在建項目現(xiàn)狀:重慶區(qū)域,目前有萬科高九路、萬科金色悅城、萬科西城、萬科御瀾道4個項目近80萬平方米的住宅建筑在落地工業(yè)化施工。運用了鋁模、PC構(gòu)件、輕質(zhì)隔墻板、免抹灰工藝、整體衛(wèi)浴、干法地磚、精裝部品、全鋼爬架、工具化設(shè)施等工業(yè)化施工元素。且在萬科金色悅城項目已經(jīng)建設(shè)并投產(chǎn)PC構(gòu)件加工廠,已經(jīng)取得初步的技術(shù)及工藝成果。貴陽區(qū)域,貴陽萬科大都會項目全面落實公司N-16穿插提效模型,主體結(jié)構(gòu)施工到22層,市政管網(wǎng)、景觀綠化全部完成,提前交房1年,獲得客戶和建筑主管部門高度評價。
  (2)未來戰(zhàn)略:萬泰建設(shè)已經(jīng)將“三大深耕(城市深耕、項目深耕、客戶深耕)、優(yōu)質(zhì)低價(提高人均產(chǎn)值與效率,加強內(nèi)部管控)、快建造(穿插提效、三塊管理)、最佳客戶感受(配合客戶響應(yīng)度、客戶滿意度最高)”四大戰(zhàn)略,及推進大總包管理列入近期的重點發(fā)展目標。
  3、公司人力資源方面: 公司始終堅持實施“萬泰明日之星”計劃,走進校園招聘,公司主要管理人員均來至大學(xué)生校園招聘。
  公司所獲得的榮譽:
  1、客戶榮譽: 萬科城市戰(zhàn)略合作(2011-2012;2014-2015跨年度)、萬科2014-2015年度工業(yè)化推進最佳合作伙伴、龍湖2013-2014跨兩年度集團戰(zhàn)略合作、龍湖十年優(yōu)秀合作伙伴、北大資源集團優(yōu)秀合作伙伴及貴陽區(qū)域戰(zhàn)略合作、融創(chuàng)地產(chǎn)戰(zhàn)略合作、旭輝地產(chǎn)金牌供應(yīng)商等。
  2、工程獲獎:多項工程獲得“雙優(yōu)工程”稱號――三峽杯優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)、文明施工示范工地稱號以及巴渝杯等獎項。
 
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